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「應付職工薪酬」疫情(qíng)期間工資(zī)補(bǔ)貼會計分錄

作者:企業好幫手
時間:2023-05-26 05:08:38  瀏覽量:
[ 企業好幫手導讀 ] 疫情期間工資補貼會計分錄為:1、疫情期間企業(yè)確認並下發工資補貼時,借:管理費(fèi)用,貸:應付職工薪酬;借:應付職工(gōng)薪酬,貸:銀行存款;2、企業期末結轉利潤時,借(jiè):本年利潤,貸:管理費用。

  疫情期間工資補貼會計(jì)分錄為:

  1、疫情期間企業確(què)認並下發工(gōng)資補貼時,

  借:管理費(fèi)用(yòng)——福利費(fèi)(根據費用所屬部門計入相關科目)

    貸:應付職工薪酬——職工福利(lì)費

  借:應付職(zhí)工薪酬——職工福(fú)利費

    貸(dài):銀行存款

  2、企業期末結轉(zhuǎn)利潤時,

  借:本(běn)年利潤

    貸:管理費用(yòng)——福利費(根據費用所屬部門計入相(xiàng)關科目)

  疫情期間企業確認並下發工資補貼時,可以通過“管理費(fèi)用”科目及“應付職工薪酬”等科(kē)目進行會計處理,其中“管(guǎn)理費用”科目用於(yú)核算企業(yè)為組織和管理企業生(shēng)產經營所發生的管理支出;“應付職工薪酬”科目用於核算(suàn)企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬(chóu)。

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