新個（gè）稅年終獎怎麽扣（kòu）稅,新個（gè）稅年終獎怎麽算

　　首先（xiān）計算應納稅所得額（é），若當月工資薪金所得低於3500元起征點，則應（yīng）納稅所得額（é）=年終獎-(3500-當月工資)，若高於3500，則應納稅所得額=年終獎; 其次（cì），將應納稅所（suǒ）得額除以12，按其商數（shù）確（què）定新七級稅率體係中適用稅率和速算扣除數;最後，采用 計算公式：繳納個（gè）稅=應納稅所得（dé）額×稅（shuì）率-速算扣除數 進行（háng）計算。

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　　一個納（nà）稅年度內，對每（měi）一個納稅人， 上述計稅辦法隻允許采用一（yī）次。取（qǔ）得其他如半年 獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤（qín）獎等，一律與 當月工資、薪金收入合並，按稅法規定繳納個人所 得稅。

　　(2)取得不（bú）含稅全年一次性獎金收入個人所（suǒ）得（dé） 稅的計算方法（fǎ）：

　　①按（àn）照不（bú）含稅的全年一次性（xìng）獎金收入除以12 的商（shāng）數，查找相應適用（yòng）稅率A和速算扣除數A;

　　②含稅的全年一次性獎金收入=(不含稅的全 年（nián）一次性獎金收入-速算扣除數A) ÷ (1 -適用 稅率A);

　　③按（àn）含稅的全年（nián）一次性獎金收入除（chú）以12的商

　　數，重新查（chá）找適用稅率B和速算扣除（chú）數B;

　　④應（yīng）納稅額=含稅的全年（nián）一次性獎金收入X適 用稅率B—速算扣除（chú）數B;

　　⑤如果納稅人取得不含稅全年一次性獎金收人（rén） 的當月工資薪金所得，低（dī）於（yú）稅法規定的費用扣除 額，應先將不含稅全年一次性獎金減去當月工資薪 金所得低於稅法規定費用扣除額（é）的差額部分後，再 按照上述（shù）計算方法規定處理。

　　在2021年12月31日（rì）前，年終獎金可以不並（bìng）入當年（nián）綜合所得進行單獨納稅，應將年終獎金收入除以12個月得到（dào）的數額，按照右側按月換算後的（de）綜合所得稅率表，確定適用的稅率和（hé）速算扣除數，按公式單獨計算（suàn）納（nà）稅。

　　1 不超過3000元的 3%

　　2 超過3000元至12000元的部分 10%

　　3 超（chāo）過12000元至25000元的部分 20%

　　4 超（chāo）過25000元至35000元的部分 25%

　　5 超（chāo）過35000元至55000元的部分 30%

　　6 超過55000元至80000元的部（bù）分 35%

　　7 超（chāo）過80000元的部分 45%

　　應納稅（shuì）額=全年一次性獎金收（shōu）入×適用稅（shuì）率-速（sù）算扣除數，假設年終獎是稅前50萬元500000*30%-4410=145590元.

　　從2022年1月1日起，年終獎必須並入當年綜合所得計算繳納，下麵舉例說明：假設你2019年扣除“三險（xiǎn）一金”後的工資及（jí）綜合所得為80000元，專項附加扣（kòu）除60000元，其他扣除沒有，則你的綜合所得納（nà）稅（shuì）為460000元，計算公式（shì）80000+500000-60000-60000=460000元。

　　個人取得全年一次（cì）性獎金且獲（huò）取獎金當月個人的工資、薪金所得低於稅法規定的費用扣除。

　　1、年終獎（jiǎng）金應納稅額

　　年度獎金（jīn）的個人所（suǒ）得稅適用的稅率：年終獎金總額/12後再對應適用稅率（lǜ）

　　年終獎應納稅（shuì）額=年終獎金總額×年終獎適用稅（shuì）率（lǜ）-速算扣除數　　2、工資個稅的計算公式

　　應納稅額=(工資薪金所得 -“五險一金”-扣除數)×適用稅率-速算扣除數　　3、個稅免征額是（shì）3500，使用超額累進稅率的計算方法

　　繳稅=全（quán）月應（yīng）納稅所得（dé）額*稅率-速算扣除數

　　實發（fā）工資=應發工資-四金-繳（jiǎo）稅。

　　全月應納稅所得額=(應發工資-四金)-3500。　　二、一次性發放年終獎所得稅

　　納稅人取得全年一（yī）次性獎金，單獨作為一個月（yuè）工資、薪金所得計算（suàn）納稅，並按以下（xià）計稅辦法,由扣繳義務人發放時代扣代繳：

　　(一（yī）)先將雇員當月內取得的全（quán）年一次性獎金，除以12個月，按其商數確定適用稅率和速算扣除數。

　　(二)將雇員個人當月（yuè）內取得的全年一次性獎金，按本（běn）條第(一)項確定的適用稅率和速算扣除數計算（suàn）征稅，計算（suàn）公式如下：

　　1.如果雇員當月工資（zī）薪金所得（dé）高於(或等於)稅法（fǎ）規定（dìng）的（de）費用扣除額的，適用公式（shì）為（wéi）：

　　應納稅（shuì）額=雇員當月取得全年（nián）一次性獎金×適用稅率（lǜ）-速算扣除數

　　2.如（rú）果雇員當月（yuè）工（gōng）資薪金所得低於稅（shuì）法規定的費用扣除額的，適（shì）用公式為：

　　應納（nà）稅額=(雇員當月取得（dé）全年一次（cì）性獎金-雇（gù）員當月工（gōng）資（zī）薪金所得與費用扣（kòu）除額的差額)×適用稅率-速算扣除數。