​報銷培訓費會（huì）計分錄怎麽做(培訓費會（huì）計分錄怎麽做)

報銷培訓費會計分錄怎麽做

一般員工培訓費屬於企業管理費用,應該進入管理（lǐ）費用-培訓費科目.或者職工培訓費應（yīng）計入（rù）應付（fù）職工薪酬（chóu）科目,二級明細科目可設置（zhì）職工教育經費.具體的會計分（fèn）錄如下:

1、計提（tí）職工培訓費時（shí）,會計分錄為:

借（jiè）:管理費用

貸:應付職工薪（xīn）酬--職工教（jiāo）育經費

2、發放（fàng）職工培訓費時,會計分（fèn）錄為（wéi）:

借:應付職工薪酬--職工教育經費

貸:庫存現金/銀行存款

培訓費進項稅額怎麽做賬?

營改增後,列入職工教育經費的培訓費收到專票可以抵扣;

實際發生時:

借:管理費用-職工教育經費（fèi）

貸:銀行存款（kuǎn）

根據相關規定:

從2006年1月1日起（qǐ）,對企業當年（nián）提取並實際使用的職工（gōng）教育經費,在不超過計稅工資總額2.5%以內的部分,可在企（qǐ）業所得稅前扣除.

據（jù）此,企（qǐ）業（yè）職工教（jiāo）育經費的稅前（qián）扣（kòu）除（chú）計提基數為（wéi）計稅工資總額,計（jì）提比例為2.5%,同時要求隻有在（zài）規定比例範（fàn）圍（wéi）之內並且實際使用了的才（cái）可在稅（shuì）前扣除;

企業當年雖然（rán）按規定提取,如未實際使用完的部分不能在稅前扣除.

計提職工培訓費時,會計分錄為:

借:管理費用

貸（dài）:應付職工薪酬--職工教育經費

報銷培訓費會計分錄怎麽做?綜合以上內容所述,其（qí）實根據小編老師針對公司員工的培訓費用的（de）處理,相信大家都知道了是可以通過管理費用的職工教育經費記錄的,在上文資料中小編老師已經介紹完了,如果你們對此內容（róng）還有什麽其他的問題,不妨來本網站上找老（lǎo）師（shī）進行提問,會有專（zhuān）業的老師給你們解答.

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